En China, ser funcionario siempre ha sido algo que muchos anhelan.
Desde los exámenes imperiales de la antigüedad hasta los exámenes de servicio civil de hoy, convertirse en «funcionario» parece significar éxito, decoro, poder y recursos.
Esta arraigada ideología de «el poder es lo más importante» hace que la gente considere los cargos oficiales como la máxima búsqueda de la vida, dividiendo el sistema en «cielo y tierra», e incluso haciendo que toda la sociedad gire en torno al poder.
Pero, si la sociedad considera que «ser funcionario» es la única salida, entonces el desarrollo del país realmente no tiene salida.
Los peligros del poder son muchos. No solo restringe el flujo de talentos y reduce la vitalidad del mercado, sino que también llena al gobierno de formalismo, burocracia y, por supuesto, corrupción desenfrenada.
Más de cuarenta años de reforma y apertura, la economía se ha desarrollado rápidamente, pero en muchos lugares, el poder sigue siendo el «recurso» más valioso, en lugar de la innovación, el mercado o el trabajo. Si esto no cambia, ¿de qué modernización estamos hablando?
El primer gran tumor del poder es que el poder lo abarca todo.
La influencia de la sociedad feudal china durante miles de años ha hecho que la gente forme una percepción profundamente arraigada: «Cuando una persona alcanza el Tao, los pollos y los perros ascienden al cielo». La consecuencia directa de esto es que el poder no solo significa responsabilidad, sino también intereses y privilegios.
Los chinos generalmente están muy obsesionados con los privilegios, incluso algunas personas que exigen la lucha contra la corrupción, en realidad también es porque envidian no tener privilegios. Una vez que pueden disfrutar de los privilegios, creen que es razonable.
Aunque la economía de mercado china moderna se ha convertido en la corriente principal, en muchos lugares, el pensamiento del poder todavía afecta el funcionamiento de la sociedad.
Por ejemplo, en muchos lugares, los empresarios que quieren sobrevivir no dependen de la innovación, sino de encontrar relaciones; los talentos que quieren desarrollarse no dependen de la capacidad, sino de «apoyarse en una montaña».
El entusiasmo por los exámenes de servicio civil no ha disminuido año tras año, todos se esfuerzan por entrar en el sistema, no porque todos amen el servicio público, sino porque este trabajo es estable, tiene estatus y también tiene varios «beneficios ocultos».
Esta situación de «el poder lo abarca todo» causará varias consecuencias graves:
1. El mercado es secuestrado por el poder y las empresas pierden competitividad. En un entorno donde el poder decide la asignación de recursos, las empresas no compiten por productos, sino por contactos, y las empresas verdaderamente creativas a menudo son marginadas.
2. Los jóvenes pierden la motivación y la vitalidad social disminuye. Los talentos más destacados no están dispuestos a dedicarse a la investigación científica y al emprendimiento, sino que se presentan a los exámenes de servicio civil, y la sociedad perderá la fuente de innovación.
3. El gobierno, que debería servir a la sociedad, se convierte en un «árbitro» de recursos. El gobierno, que debería formular reglas y garantizar la equidad, se convierte en el mayor distribuidor de intereses, e incluso participa en la «competición».
En los países donde el pensamiento del poder es débil, estos fenómenos disminuirán.
Por ejemplo, en los Estados Unidos, aunque las élites también necesitan muchas relaciones, el fenómeno del poder, en el que podemos obtener privilegios directamente a través de cargos oficiales, es mucho más débil, y los jóvenes rara vez se enorgullecen de ser funcionarios.
Por ejemplo, en Alemania, un trabajador manual con excelentes habilidades técnicas aún puede obtener un estatus social muy alto. En estos países, lo que realmente tiene valor es la capacidad individual, la innovación y el espíritu profesional, no el poder.
En Europa, los valores y las aspiraciones de las personas son generalmente muy diversos, y no hay mucho pensamiento del poder.
Pero en China, muchas personas todavía creen que «ser funcionario» es la mejor opción. Incluso algunos ricos, después de ganar dinero, lo primero que hacen no es seguir invirtiendo en investigación y desarrollo, sino tratar de «acercarse al poder»: donar, establecer relaciones, arreglar trabajos para los hijos de los funcionarios, el propósito es allanar el camino para sus propios negocios.
Este fenómeno, por un lado, hace que los principales actores del mercado pierdan la oportunidad de competir de manera justa, como los préstamos para emprendedores, y solo aquellos con relaciones pueden obtenerlos, y las personas que realmente emprenden no tienen oportunidades, lo que hace que toda la sociedad caiga en la «teoría del poder», como si no hubiera seguridad excepto acercarse al poder.
Entonces, ¿cómo podemos romper con el poder? Para realmente cambiar todo esto, debemos comenzar desde varios aspectos:
1. El gobierno debe retroceder y dejar que el mercado realmente decida los recursos. La responsabilidad principal del gobierno debe ser proporcionar servicios públicos, en lugar de controlar directamente los recursos. Reducir los trámites de aprobación, relajar los controles y dar a las empresas y a las personas más espacio para el desarrollo.
2. Los funcionarios públicos deben «desprivatizarse», para que el sistema ya no sea un «manjar codiciado». Hacer que el gobierno se convierta realmente en una institución de servicio, en lugar de una «cosechadora» de intereses. Reducir los beneficios ocultos de los funcionarios públicos, aumentar la responsabilidad y hacer que «ser funcionario» se convierta en un verdadero servicio público, en lugar de un atajo para el desarrollo personal.
3. Aumentar el respeto de la sociedad por la innovación y los talentos profesionales. Permitir que los talentos en los campos del emprendimiento, la tecnología, la investigación científica, etc., obtengan el estatus social y la recompensa que merecen, y permitir que los jóvenes vean más posibilidades además de «ser funcionario».
4. Fortalecer el estado de derecho y encerrar el poder en una jaula. Solo bajo el estado de derecho, los funcionarios no pueden interferir arbitrariamente en el mercado, las empresas pueden realmente sobrevivir por su propia fuerza y las personas pueden tener éxito sin depender del poder.
¡Sin destrucción no hay construcción, solo reforma! Sin reformar el poder, no hay salida para el desarrollo.
Si el pensamiento del poder no se rompe, la sociedad caerá durante mucho tiempo en un círculo vicioso: los funcionarios están obsesionados con el poder, los empresarios están obsesionados con las relaciones públicas, los jóvenes están obsesionados con los exámenes de servicio civil, y la vitalidad de todo el país se consumirá en un juego de poder sin sentido.
Para que China se modernice realmente, debe deshacerse por completo de esta restricción de pensamiento, permitir que el mercado regrese al mercado, que el poder regrese al poder y que los talentos regresen a donde realmente tienen valor.
Aunque este proceso no será fácil, si no hay reforma, realmente no hay salida.
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